试用期薪资：7k-11k

岗位要求
1、本科及以上学历；
2、机械、电气、自动化、化学化工、工业工程、物流等相关理工科专业均可；
岗位职责：
1、负责公司的规章制度建设与管理、生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政管理等工作；
2、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动；
3、负责生产线的产能分析，确保生产计划的合理性，并负责对制造部的资源配备和生产能力的评估工作；
4、下达生产计划和任务，安排和控制生产作业进度；
5、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等，按时完成生产目标；
6、及时对生产异常做出反应，发现问题及时追踪，并提出合理建议；
7、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施；
8、监控规范操作方法，执行公司6S规范，确保生产现场的安全和清洁；
9、组织对企业生产设备的例行管理并合理调拨、分配，办理生产设备的折旧、报损、报废事宜；
其它描述
1、毕业生薪资：
营销类:年薪12—15万起，享受当地政府生活及购房补贴；
生产装备类:年薪9—15万，享受当地政府生活及购房补贴；
IT/研发类:年薪15-30万（博士30万起），享受当地政府生活及购房补贴；
职能类：年薪9—12万，享受当地政府生活及购房补贴；
2、提供四星级公寓住宿； 
3、提供免费员工班车； 
4、享受国家法律规定的各种假期; 
5、缴纳五险一金、商业保险； 
6、年度国外、国内旅游； 
7、丰厚节日福利； 
8、股权激励； 
9、双通道职业发展体系